Asistent(ka) CEO a podpora týmu

Ahoj!

Jsme malý, rychle rostoucí startup zaměřený na rezidenční development v Praze. Milujeme staré činžáky se skrytým potenciálem – od půdních vestaveb přes nové výtahy až po chytré byty. Rosteme tak rychle, že naše vedení už nezvládá držet všechny míčky ve vzduchu.

Hledáme parťáka/parťačku, který/á:

• má bytelný organizační talent a hlavu plnou „jak-by-to-šlo-udělat-lépe",
• umí komunikovat lidsky, česky i anglicky,
• je z Prahy, ale klidně pracuje od kuchyňského stolu,
• nelekne se klíčů od pěti domů a dvou poštovních podacích lístků najednou.

🤔 Proč tahle role existuje

Naším cílem je zvyšovat kvalitu bydlení v historických domech bez zbytečných kompromisů. Abychom mohli dál kupovat, rekonstruovat a prodávat s radostí a profesionalitou, potřebujeme někoho, kdo CEO „uvolní ruce" pro strategii, investory a akvizice.

🧭 Co konkrétně budeš dělat (80 % týdne)

• Hlídáš CEO kalendář – schůzky, termíny, deadliny.
• Strážíš inbox – filtr, odpovědi, „inbox zero" před odchodem z kanceláře (tvé domácí).
• Koordinuješ lidi a dokumenty – architekt, statik, právník, notář, banka.
• Často vyběhneš do terénu – předáš klíče, nachystáš byty na prohlídku, podáš doporučený dopis.
• Postupně se učíš vše o developmentu – právní rámec, stavební proces, financování.

🗓️ Jak poznáš, že se ti daří (naše „30-60-90")

• Po 30 dnech: CEO neprošvihne žádný meeting a inbox je pod 20 mailů.
• Po 60 dnech: Umíš samostatně připravit podklady ke koupi domu (AML, LOI, plná moc).
• Po 90 dnech: Organizuješ menší projekty bez dohledu, znáš mapu našeho byznysu a baví tě to, co děláš.

🎁 Co nabízíme

• Mzda 38 000 – 55 000 Kč (dle zkušeností).
• Praha je tvoje hřiště, jsi v kanclu, na stavbě, na schůzce, žiješ tím, dýcháš to, učíš se.
• Rychlý růst znalostí: denně spolupracuješ přímo se zdrojem dlouholetých zkušeností.
• Poctivé feedback rituály: každý pátek 15 min „retro" – co fungovalo, co ne

🧩 Co očekáváme

• Praxi s Google Workspace a Excelem; body navíc za CRM, právní nebo real estate zkušenost.
• Řidičák netřeba – MHD to jistí.
• Chuť zvednout telefon a vyřešit problém, než se zeptáš „můžu?"

📩 Jak se přihlásit

• Pošli stručný popis (max 10 řádků), proč právě ty.
• Připoj odkaz na dokument, kde ukážeš, jak bys zorganizoval/a CEO nejbláznivější týden (buď kreativní – tabulka, kanban, audio…).
• Přidej CV nebo LinkedIn.

Těšíme se!— Tým Flatbee Capital